根据学校综合改革方案要求，水声工程学院多次召开综合改革研讨会。学院领导、各教学实验中心主任、四办主任及团队负责人和青年骨干教师等参与其中。

孙大军院长及相关负责人从多方面分别进行了综合改革思路汇报。研讨会从人才培养、科研工作、师资队伍、国际交流、学院科研与人才培养平台、学院综合管理方面的各个环节上深入系统地梳理了一系列问题，明确了水声工程学院综合改革总体工作方案。